DIRIGENTI

Art. 37 D.lgs. 81/2008 e Accordo Stato-Regioni 21/12/2011

RISPONDERE AGLI OBBLIGHI DI LEGGE
DIRIGENTI

Programma

Conoscere l’inquadramento giuridico-normativo per la sicurezza

  • Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
  • Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive
  • Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
  • La " responsabilità ' amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica" ex D.lgs. n. 231/2001, e s.m.i.
  • I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia

Definire i modelli di gestione ed organizzazione della sicurezza

  • Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (articolo 30, D.lgs. n. 81/08)
  • Gestione della documentazione tecnico amministrativa
  • Obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione
  • Ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione

Acquisire le conoscenze relative all’ individuazione e valutazione dei rischi

  • Criteri e strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi
  • Il rischio da stress lavoro-correlato
  • Il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale
  • Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto
  • Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio
  • La considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti
  • I dispositivi di protezione individuale
  • La sorveglianza sanitaria

Sviluppare competenze comunicative e gestionali

  • Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo
  • Importanza strategica dell'informazione, della formazione e dell'addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale
  • Tecniche di comunicazione
  • Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti
  • Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
  • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza

Richiesta di iscrizione

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Prossime date
  • 12 Maggio 2021
    • 12/05/2021: dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
    • 19/05/2021: dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
    Strada Del Casas 6/2 - Rosta (TO) (Mappa)
  • 07 Ottobre 2021
    • 07/10/2021: dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
    • 08/10/2021: dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
    Strada Del Casas 6/2 - Rosta (TO) (Mappa)
Durata
16 ore
Orario
9-13/14-18
Presenza
90% rispetto alle ore totali del corso
Esame finale
Test di apprendimento finale con superamento al 70% di risposte corrette
Metodologia
Lezione frontale con supporto di audiovisivi, tecniche di analisi ed esercitazioni.
Crediti
Non previsti
Destinatari
Imprenditori, Datori di lavoro, dirigenti
Costo
300,00 € + IVA
Validità
5 ANNI

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